地址：资阳市雁江区皇龙路109号
邮编：641399
⑴贯彻国家、省森林生态环境建设、森林资源保护和国土绿化的方针政策、法律法规，制订我市的实施办法并组织实施；组织起草有关的地方林业法律、规章草案，完善林业政策和管理制度。
⑵拟定全市林业发展中长期规划和年度计划；指导、协调森林资源消长和合理利用规划的实施；管理、监督林业建设资金及其他有偿资金。
⑶组织开展植树造林和封山育林工作；组织、指导以植树种草等生物措施防治水土流失、防治荒漠化、防沙治沙工作；组织、指导林业基地、造林绿化、天然林资源保护、退耕还林等工程项目计划、建设；指导国有林场（苗圃）、森林公园及基层林业工作机构的建设和管理；组织协调利用外援、外资进行林业基目实施；指导、监督森林采伐迹地更新。
⑷主管全市森林资源；负责森林资源保护管理的基础设施建设；组织森林资源的调查、动态监测和统计；指导监督森林资源的管理使用；按规定权限编制下达采伐限额，并负责监督限额采伐制度的执行和林木，竹林的凭证采伐、运输和经营加工；负责林地、林权管理和征用、占用林地的审核报批、监督林地的开发利用。
⑸负责陆生野生动植物资源的保护按理和合理开发。负责全市森林和陆生野生动植物类型自然保护区的建设和管理；组织、协调全市湿地保护；负责森林公园和濒危物种进出口的审核报批工作；负责国家、省保护的陆生野生动物、珍稀树种、珍稀野生植物及其产品出口的管理。
⑹负责制订全市森林防火工作规划并组织实施；组织指导全市森林病虫鼠害防治、检疫工作；负责林业行政案件的查处和林业执法体系建设；指导森林公安工作，管理森林公安队伍。
⑺研究提出全市林业发展的经济调节意见，监管森林资源资产；指导监督林业系统财会、审计工作。
⑻指导生态公益林、风景林和各类商品林（包括用材林、经济林、薪炭林、药用林、竹林物种用途林）的培育。
⑼负责林业系统的对外交流与合作；指导林业科技、教育和全市林业队伍建设。
⑽承担市绿化委员会、市护林防火指挥部、天然林资源保护和退耕还林领导小组、市长防工程指挥部、市世界银行贷款林业项目领导小组、绿色经济走廊工程建设指挥部、市蚕茧收购领导小组的日常工作。
⑾完成政府交办的其他事项。
（一）办公室
1.负责宣传贯彻执行党的路线方针政策，落实市委市政府和省林业厅重大决策部署；
2.负责局行政管理、日常事务和综合协调工作；
3.负责机关文秘、信息简报、舆论宣传、新闻报道、文件收发、起草文件材料、综合报告、审核文件，承担电子政务、机要保密、印章管理工作；
4.负责机关后勤、会务服务、接待保障、档案管理、政府采购、机关资产、基建维修、安全维稳、综治信访、网络管理、车辆管理、计划生育工作；
5.负责绩效目标管理、政务督查、综合考核，牵头办理人大代表建议、政协委员提案工作；
6.组织研究和草拟局年度工作计划、工作方案，制度机关管理各项规章制度；
7.负责对接与林业厅办公室，协调联系市委办、市政府办和人大政协办公室工作。
8.完成上级交办的其他工作任务。
（二）政策法规科（行政审批科）
1.负责宣传贯彻执行林业部门法律法规规章和政策，制定林业法制建设规划和年度工作计划；
2.负责行政权力管理和运行平台建设，承担行政审批、行政许可、行政诉讼、行政复议和案件审查工作；
3.负责依法治林和行政执法，做好执法监督，协调处理行政执法具体问题；
4.负责林业改革发展，拟定全市农村林业发展、林权改革，制订维护企业和经营者合法权益相关政策；
5.负责林权管理、指导农村林地林木经营和流转，做好林权（含经济林木果）登记发证，监督和调处林权纠纷;
6.负责对接省林业厅政策法规处、农村林业改革发展处，协调联系市法制办、市政务中心、市司法局、市检察院、市法建办等相关部门（单位）。
7.完成上级交办的其他工作任务。
（三）造林绿化科技科（市绿化委员会办公室）
1.负责宣传贯彻执行国家和省国土绿化、植树造林、退耕还林等法律法规规章和政策，制订全市造林绿化发展规划和年度工作计划；
2.负责组织开展城乡绿化、森林城市建设、造林绿化规划设计，做好公益林、商品林营林抚育、名木古树保护管理；
3.负责林业生态文明建设，开展植树、种草，推进退耕还林、荒山造林等工程，组织实施重点林业工程造林，开展国土绿化和水土流失治理工作；
4.负责全市林业产业发展工作，推进专业合作社建设，开展林产品电子商务、品牌建设、产业园区、森林公园建设工作；
5.负责绿委办日常工作，承办各级领导干部任期绿化目标、国土绿化阶段性目标的检查和验收考核；
6.负责国有林场、基层林业工作站建设与管理，承担农业农村、生态建设扶贫工作；
7.负责对接省林业厅造林绿化管理处、产业发展处、省退耕中心、省林业工作站，协调联系市住建局、市国土局、市规划局等部门（单位）。
8.完成上级交办的其他工作任务。
（四）森林资源管理科(加挂安全生产办公室)
1.负责宣传贯彻执行国家和省森林资源管理的法律法规规章和政策，制定全市森林资源发展规划和年度工作计划；
2.组织开展全市森林资源调查（Ⅱ类调查），并向社会公开发布资源情况，建立森林资源档案和数据更新；
3.负责制订森林资源可持续发展政策措施，承担城区保留山体管理，拟定森林和林业技术规程、规范；
4.负责林权管理，承担林地征用、占用、审核、审批工作，负责林地开发、植被恢复；
5.负责指导森林资源管理，审核和下达全市森林采伐限额，监督林木凭证采伐，负责林木运输与加工，承担工业经济管理、
行业安全生产；
6.履行林业产业安全生产监督管理职责，确保行业系统安全生产；
7.负责对接省林业厅森林资源管理处、协调联系市国土资源局、市住建局、市规划局、市安监局等部门（单位）；
8.完成上级交办的其他工作任务。
（五）计划财务审计科
1.负责宣传贯彻执行国家和省财务审计法律法规规章和政策，制定财务审计发展规划和年度工作计划；
2.负责制定全市林业总体发展规划、中长期规划和年度工作计划，统筹生态建设发展战略；
3.负责局机关财务管理，制定财务管理各项制度，编制部门财务预决算，严格财务核算，加强资金和账务管理；
4.负责全市林业工程项目资金管理，加强监督和稽查，做好项项目验收、资金审计和跟踪管理；
5.负责局机关和下属单位资产管理，制定固定资产投资计划和项目资金安排计划；
6.负责林业经济运行管理，做好统计分析、投资促进和区域合作，承担项目策划、规划、编制、储备和申报工作；
7.对接省林业厅发展规划与资金管理处、省林业重点工程资金稽查办公室，协调联系市发改委、市财政局、市审计局、银行、保险等相关部门（单位）。
8.完成上级交办的其他工作任务。
（六）人事科
1.负责宣传贯彻执行组织人事、纪检监察、机构编制法律法规规章和政策，制定人事管理工作发展规划和年度工作计划；
2.负责机构编制、组织人事、党建党务、精神文明建设、思想政治教育，承办局机关和直属企事业单位的公务员、事业事业、专业技术人员人事管理、工资、社会保障和年度考核工作；
3.负责局领导班子建设和干部队伍管理、做好局管干部和后备干部选拔任用、培养、考核、管理和监督，承担局党组日常事务工作；
4.负责林业部门人才队伍建设，做好行业教育培训、监督管理，承担全市林业系统专业技术人员职称评定、考核和管理工作；
5.负责党风廉政建设和反腐败工作，做好“两个责任”落实、行政效能、作风建设、行风建设工作；
6.做好扶贫帮扶、退休人员管理；联系局工会、妇联、青工委等；
7.负责对接省林业厅人事处、监察处、机关党委，协调联系市委组织部、市委宣传部、市纪委（监察局）、市编办、机关党工委、市人社局等相关部门（单位）。
8.完成上级交办的其他工作任务。
